Título del puesto RESPONSABLE DE COMUNICACIÓN CORPORATIVA (Interna y Externa)
Centro de trabajo Madrid (SS de los Reyes, Oficinas Centrales)
País España
Area de trabajo Marketing / Comunicación
Jornada completa - Jornada parcial Jornada completa
Tipo de trabajo Indefinida
Imagen de employer branding
Título
Buscamos un/a líder que hable el lenguaje
de la “decoración del hogar”. Si es tu caso, queremos
sentarnos a hablar contigo.
Sobre el puesto
Buscamos al Director de Comunicación Corporativa (interna y externa) de IKEA en España. Debe ser una persona entusiasta, con espíritu de equipo, buen comunicador, y con gran conocimiento de IKEA, su cultura y valores, del negocio, el sector del mueble y la decoración.
El OBJETIVO principal del puesto es impulsar, potenciar y proteger la imagen de IKEA entre todas las audiencias. El responsable de esta área deberá diseñar e implementar la estrategia de comunicación corporativa de IKEA en España, conforme a la estrategia global del Grupo y las prioridades del BLP de IKEA en nuestro país, y así, contribuir al negocio de IKEA creando confianza hacia la marca y protegiendo sus valores y filosofía.
Además, es fundamental homogeneizar la forma de comunicar en IKEA, creando un clima de apertura y participación, manteniendo la cultura y los valores de IKEA como una realidad viva y asegurar la información a todos los colaboradores como primera audiencia de los mensajes generados por la compañía y garantizar la coordinación y coherencia de la información interna y externa.
FUNCIONES:
Liderar y desarrollar la comunicación corporativa (interna y externa) como una herramienta estratégica para dirigir el negocio y a las personas.
Crear el plan nacional de comunicación, alineándolo con la estrategia de comunicación global de IKEA y con el Business Plan.
Definir, planificar e implantar la estrategia de comunicación interna y externa asegurando la alineación entre ambas y entre todos los mensajes de IKEA Ibérica.
Medir la efectividad y la adecuación de la comunicación interna y externa en relación a los objetivos de negocio y a las personas.
Guiar y asesorar a los mandos a planificar y determinar la comunicación más apropiada y efectiva para fortalecer su liderazgo.
Participar y contribuir en la creación del Business Plan de IKEA Ibérica.
Asumir la responsabilidad en la comunicación de crisis dando soporte sobre la información de riesgo.
Fomentar la participación y facilitar y apoyar el diálogo y el proceso de cambio mediante una comunicación efectiva.
Crear relaciones a largo plazo con los medios de comunicación y líderes de opinión.
FORMACIÓN: valorable titulación Universitaria en Ciencias de la Información, Marketing, Periodismo, Comunicación Audiovisual, Administración de empresas.
EXPERIENCIA:
Experiencia mínima de tres años en puesto similar: gestión de un departamento de comunicación corporativa interna y externa en contacto con las diferentes audiencias tanto internas (colaboradores) como externas (líderes de opinión, medios de comunicación, instituciones, etc.). Experiencia trabajando con planes estratégicos.
Necesaria experiencia en Gestión de Crisis.
Valorable el amplio conocimiento de la organización y el haber trabajado en distintos departamentos de IKEA.
Experiencia en redes sociales y community management.
COMPETENCIAS:
Desarrollar el negocio y obtener resultados.
Liderar y hacer crecer a las personas.
Inspirar y explicar.
Crear equipo.
Encontrar mejores formas de trabajar.
Facilitar el cambio.
Influir y comunicar con eficiencia.
Planificación y organización.
Capacidad analítica.
Toma de decisiones.
Orientado al cliente interno y externo.
Trabajo en equipo.
Saber escuchar.
Compromiso y acción.
Visión comercial y de negocio.
Promociona valores y ética.
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:
Castellano: dominio del idioma español, hablado y escrito.
Inglés: nivel muy alto hablado y escrito.
Buen comunicador tanto hablado como escrito.
Informática: nivel usuario avanzado de MS Office; Diseño Gráfico (In Design, Illustrator, Free Hand, Flash), HTML, Photoshop.
GROWING TOGETHER:
IKEA offers an exciting and empowering work environment in a global marketplace. And as the world’s leader at life at home, you have exceptional opportunities to grow and develop together with us.
ID de la vacante 151558BR
Fecha de eliminación 02/01/2013
