El_Cizañas
Catorceavamente campeón de Europa
Respuesta: El Gobierno de Mariano
Siker haz algo joder, nosotros te seguimos
Eres la mecha, explota
Siker haz algo joder, nosotros te seguimos
Eres la mecha, explota
Siker haz algo joder, nosotros te seguimos
Eres la mecha, explota
EL TURNO
Que se joda la democracia
ANTÓN LOSADA
No queda otro remedio, ha sentenciado Mariano Rajoy para justificar su nuevo machetazo al Estado del bienestar. A la derecha siempre le ha gustado convertir la política en un dilema. O los recortes o la intervención. O ellos o el final. No hay más ni queda otra. «¿Tenéis hambre? Comed República». Ese fue el generoso consejo espetado, dicen, por el conde deRomanones a sus arrendados mientras se proclamaba la Segunda República y la gente de orden corría a sacar su dinero del país hasta que volvieran los suyos, a sangre y fuego si esa era la voluntad de Dios. Ochenta años después, idéntica lógica y similar amenaza continúan más vigentes que nunca. «¿Queréis trabajo? Que os lo dé la democracia». Así suena el nuevo falso dilema que se nos pretende presentar. Tomando sin pudor como rehenes a los jóvenes en paro, a los enfermos, a los parados o a los dependientes, la nueva estrategia consiste en obligarnos a elegir entre democracia y crecimiento económico.
Con la justificación de la crisis, ya no se trata solo de que el Estado del bienestar sea insostenible. Es la democracia la que comienza a ser señalada como no sostenible. Sobran ayuntamientos, concejales, parlamentos, funcionarios; sobran controles y contrapesos. Demasiados derechos que no nos podemos permitir, demasiados actores participando en las decisiones, demasiadas leyes y procedimientos, demasiadas rigideces. Eurovegas es el modelo de esa democracia sostenible que realmente nos podemos permitir. Si no le gustan estas leyes, estos impuestos o este Gobierno, tengo otros. Lo expresó la diputada Fabra con esa dialéctica tan propia de su excelsa saga familiar: «Que se jodan». En su día ya lo había resumido magistralmente el también popular José Luis Baltar , el mítico expresidente de la Diputación de Ourense. «Si no eres del PP, jódete, jódete». Nada nuevo.
Hasta el 20 de enero de 2006:
Existiendo financiación ajena (y cumpliendo esta ciertos requisitos), durante los dos años posteriores a la adquisición: deducción del 25% sobre los primeros 4.500 € de base de deducción; 15% sobre el resto de las cantidades que forman parte de la base de deducción (como máximo sobre otros 4.500 €; la base de deducción máxima eran 9.040,15 € creo; en todo caso esto no importa).
A partir de los dos primeros años: 20% sobre los primeros 4.500 €. Como antes, el 15% sobre el resto.
El 20 de enero de 2006 se presentó el proyecto de la Ley ahora vigente, que cambió el régimen de la deducción: pasó a ser un 15% sobre la base de deducción. Por eso se toma esa fecha como referencia, y no la de devengo del impuesto (31 de diciembre de 2006).
Así que según el caso se perderían respecto al régimen anterior, bien un 10% de deducción sobre los primeros 4.500 €, bien un 5% (dependiendo de la variable < o > de 2 años).
Se estableció una compensación fiscal para los que habíamos adquirido la vivienda antes de esa fecha, en un porcentaje que podía ser del 10% o del 5% sobre 4.500 €, de tal manera que en la práctica el beneficio fiscal establecido sobre las cantidades destinadas a la adquisición de vivienda, se mantenía en la misma cuantía que con la ley anterior, gracias a la suma de deducción (15%) + compensación.
Lógicamente ahora todos los que tenemos/íamos derecho a la compensación, mantenemos una compensación fiscal del 5% sobre 4.500: esto es lo que perdemos, al parecer. Como máximo 225 €. Por ahora.
Un beso, Carles.
http://nexolaboral.com/?p=307¿Es constitucional eliminar la paga extra de los empleados públicos?
En los últimos días hemos asistido a filtraciones sobre las medidas de ajuste que se adoptarían por parte del Gobierno para hacer frente a la dramática situación económica. Esta mañana hemos obtenido la respuesta. Todos los ciudadanos, en mayor o menor medida, vamos a sufrir las consecuencias de las decisiones anunciadas. Pero, de entre todos los colectivos afectados, el de los empleados públicos, una vez más, será el más perjudicado.
Es preciso recordar que en el año 2010 todo el personal al servicio de la Administración experimentó un descenso medio del 5% en sus retribuciones, y que en el 2011 y el 2012, se procedió a la congelación de su salario. Hoy se ha dado una vuelta de tuerca más, eliminando la paga extra de navidad para todos estos trabajadores durante los años 2012, 2013 y 2014. Ahora bien, ¿es constitucional esta decisión?. Personalmente tengo serias dudas al respecto.
Las pagas extras están expresamente reconocidas en nuestra legislación laboral. Para el personal funcionario en el artículo 22.4 del Estatuto Básico del Empleado Público, y para el personal laboral en el artículo 31 del Estatuto de los Trabajadores, en el cual se señala literalmente que:
“El trabajador tiene derecho a dos gratificaciones extraordinarias al año, una de ellas con ocasión de las fiestas de navidad (….)”
La literalidad de la norma es clara, hay que abonar dos pagas extraordinarias, una de ellas necesariamente en navidad, y este es un derecho que se extiende a todos los trabajadores regulados por el Estatuto de los Trabajadores. El artículo no distingue entre empleados públicos o privados, ni entre sectores de actividad. Las dos pagas extras son un derecho inalienable del trabajador. De todo trabajador.
Partiendo de esta base es cuando debemos hacernos la pregunta. ¿Es constitucional la eliminación de la paga de navidad?. El art. 14 de la Constitución establece que todos los españoles son iguales ante la ley sin que pueda existir discriminación basada, entre otras causas, en circunstancias personales o sociales. ¿Alguien se imagina que un Convenio Colectivo estableciera que los nacidos en Albacete no tienen derecho a la paga de navidad?. Seguro que no, todos diríamos que esa cláusula convencional es claramente discriminatoria. Entonces, ¿no es igual de discriminatorio que los trabajadores del sector público no tengan derecho a la paga de navidad y los del sector privado sí?. En mi opinión es igualmente discriminatorio y quiebra la debida igualdad entre todos los trabajadores en un aspecto básico de la relación contractual.
¿Cómo impugnarlo?. Pues de un único modo, reclamar el pago de la paga extra y solicitar al Juez que le corresponda conocer del asunto que plantee una cuestión de inconstitucionalidad. Seguro que más de un Magistrado lo tomará en consideración.
Habría que hablar de los funcionarios y su paga extra, cuestión aun más compleja. Eso, si os apetece, lo dejamos para otro artículo.
Mariano Rajoy Brey @marianorajoy
Tenemos la convicción de que hacemos lo que debemos hacer. Éste es el único camino que conduce a la recuperación, al crecimiento y al empleo
Seaker, nada más ver este vídeo, me he acordado de ti, no se porqué:
http://www.youtube.com/watch?v=P5wtWd14yms